[摘要] 日前，祥云县人民医院行政办公区、医共体远程管理中心、医共体电子设备室等挤满了来自四川广安和保山龙陵的观摩学习者。笔者在采访祥云县人民医院党委书记、院长杨兆伟时，他说出了祥云县医共体成功的所在。
“贯彻落实医共体政策，就是要达到小病不出村、常见病不出乡、大病不出县、康复慢病回基层的分级诊疗目标。”日前，祥云县人民医院行政办公区、医共体远程管理中心、医共体电子设备室等挤满了来自四川广安和保山龙陵的观摩学习者。笔者在采访祥云县人民医院党委书记、院长杨兆伟时，他说出了祥云县医共体成功的所在。
在与杨院长的交谈中，笔者了解到，祥云县不断强化人才建设，为医共体事业的发展搭建平台、注入了人才活力。近五年来，祥云县人民医院坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，综合考核，择优聘用，招聘方式多样化，通过事业单位考核招聘、校园招聘、公开招聘等方式共招聘临床医学专业161人，护理专业293人，影像、检验、康复等卫生专业60人，调入引进人才45人。
“自2010年3月开始，医院与上海九院签订了3轮11年对口支援协议。”杨院长介绍，到目前为止，上海九院已派出19批医疗队100名专家，共支援县医院30个科室，开展新技术、新项目300余项。
祥云县人民医院不断创新柔性引才机制，聘请上海九院14名专家为医院临床科室名誉主任。上海九院为医院开通人才培养绿色通道，免费接受长期进修学习骨干医师25人，中层管理干部短期学习培训128人;两院开通远程医疗专线，建立援滇远程医学会诊中心，开展远程会诊及远程医学教育，共享上海九院优质医疗资源。
“针对祥云县医疗人才紧缺、技术薄弱、学科发展后劲不足的实际困难，昆医附一院实施精准帮扶和技术支持，建立了‘云平台’。”祥云县人民医院医改办主任任桂莲介绍，祥云县人民医院与云南省多家三级医院建立联盟合作关系，开展专家门诊、业务指导、教学查房、学术讲座等工作，选派业务精、技术强、作风好的专家赴祥云实施精准帮扶和智力支持，参与交班、查房、手术、会诊、教学以及科室管理工作。
近三年来，昆医附一院共选派190名专家到祥云县人民医院进行业务指导，诊疗门诊患者2816人次;住院患者1451人次;临床教学查房638场;疑难病例会诊169人次;疑难CT阅片指导300次;手术指导79例;双向转诊503人次;远程会诊病例2506例;学术讲座176场。其次，还与昆医附二院康复科、昆华医院妇产科、昆明市三院结核病科开展专科联盟，不断提升专科建设及诊疗服务能力。
祥云县人民医院积极申报并通过了云南省第三批专家基层科研工作站的评审认定，建立了黄云超专家基层工作站、阮标专家基层工作站、梁锟专家基层工作站、钱传云专家基层工作站和杨智勇专家基层工作站，与云南省肿瘤医院、昆医附一院开展深度合作。专家工作站通过下派专业技术人才、在线诊疗等形式，对医院进行肿瘤、耳鼻咽喉、颅脑神经疾病防治、急重症救治技术支持与指导，帮助医院进行科研攻关，强化重点专科建设。
免责声明：凡注明“来源：房天下”的所有文字图片等资料，版权均属房天下所有，转载请注明出处；文章内容仅供参考，不构成投资建议；文中所涉面积，如无特殊说明，均为建筑面积；文中出现的图片仅供参考，以售楼处实际情况为准。
